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央企負責人考核啟動經濟增加值仍是關鍵

2011-01-27 02:36:15

每經記者  湯白露  發自北京

        1月25日,國務院國資委開始啟動一年一度的央企負責人業績考核。

        國資委在考核文件中表示,2011年是“十二五”開局之年,也是央企經濟增加值考核  (即EVA)深入推進和全員業績考核深化之年。各中央企業將根據《進一步加強中央企業全員業績考核工作的指導意見》,實行全員業績考核。其中一項重點工作是實行央企負責人副職考核。

        根據通知,各央企年度考核的關鍵數據仍然是經濟增加值考核。各央企將填報《中央企業經濟增加值(EVA)完成情況表》,其中涉及的各項數據應與企業財務決算報告(經中介機構審計)相關數據一致。各中央企業要逐步擴大經濟增加值考核的企業范圍,加大經濟增加值在考核指標體系中的權重。

        據《每日經濟新聞》記者了解,各中央企業的考核重點是2010年度的多項經營指標,如凈利潤總額、凈資產收益率等;另一部分則是關于2011年的預測與建議。

        根據通知,整個年度考核工作將于2011年6月結束。各央企將于2011年2月28日前向國資委正式報送《2011年度中央企業負責人經營業績考核目標建議值報告》。第二階段,各中央企業將于2011年4月20日前向國資委正式報送《2010年度中央企業負責人經營業績考核完成情況總結分析報告》。

        為了提高考核的有效性,國資委還單獨列出了幾個關鍵指標進行考核:其一,對負債率在75%以上的工業企業和80%以上的其他企業,原則上要將負債水平作為分類指標或限制性指標,納入年度業績考核;其二,針對下屬央企在2010年度的節能減排完成情況單獨進行考核,包括重大科技成果、重要事項和參與全國千家重點節能考核完成情況等。

        國資委在通知中指出,單獨考核節能減排是為了引導中央企業加強安全生產和節能減排,嚴防重大安全責任事故,實現企業安全生產與綠色發展。



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