每經記者  徐皓  發自上海

    華富基金的明星基金經理曾剛出走終成定局。據《每日經濟新聞》記者了解，目前曾剛正在進行離職審查及處理工作善后，離開華富基金之后將加盟上海一家規模居前的基金公司。而由于華富基金近半壁資產份額由曾剛負責管理，公司榮辱幾近寄于一人，隨著明星基金經理掛靴而去，高度依賴單一基金經理和產品的華富基金將面臨“失臂”之痛。

名利難擋離意

    關于曾剛意欲離去華富基金的傳聞已由來已久。對于這位2010年的明星債券基金經理，不少基金公司都拋出了橄欖枝。而經過近一年心路歷程的嬗變，曾剛最終作別工作三年半的華富基金，選擇了上海某資產管理規模靠前的基金公司，仍將從事公募債券基金管理工作。

    11月2日，華富基金公告曾剛離職，其管理的兩只基金——華富收益增強和華富強化回報分別由共同管理的基金經理胡偉、張鈁接手繼續管理。

    因為2009年和2010年所管理基金優異的業績表現，曾剛曾被華富基金高管在客戶面前稱為“華富的王牌”，并在去年被拔擢為公司固定收益部總監，被授予豐厚的年終獎勵。

    “公司方面，確實有很大部分資源是向固定收益部傾斜的。”華富基金人士對記者表示，即使在今年華富旗下債券基金業績下滑的情況下，也給予了同樣的支持。而對于曾剛的請辭，“公司各個層面能做的都做了，大力地挽留他，最終還是沒能留住。”

    而曾剛在接受《每日經濟新聞》記者采訪時也坦承，華富基金待其相當優厚，工作也比較愉快，“我想如果當初是在另一家公司，如果領導不像姚總這么信任我，也許我現在的成績會大不一樣。”

王牌基金經理職業生涯調整

    但在享受榮譽和支持的同時，公司的“超額”信任和倚賴也對這位基金經理造成了很大的壓力。

    今年以來，曾剛管理的華富收益增強和華富強化回報業績大幅下滑，分別虧損7.37%和3.41%，業績排名居后。“公司雖然支持照舊，但他自己（曾剛）心理壓力應該很大。”華富基金人士表示。

    而現實的一方面，華富基金的資源和平臺也無法推動曾剛走得更遠。銀河證券基金研究中心數據顯示，截至今年九月末，華富基金資產管理規模約為88億元，在所有基金公司中排名第48位。而此前華富固定收益團隊加上交易員也是一個只有5人規模的小團隊。作為固定收益部的領軍人物，曾剛不僅要擔負起培養團隊、指導投資的任務，維護客戶也要花費不少精力。

    “曾剛對于自己職業生涯的規劃很明確，每一步該做什么事，達到什么目標，他自己思考得很清晰。”其在華富基金的同事表示。

    “這半年來我的心態發生了很多改變。”曾剛則對《每日經濟新聞》記者表示，“半年前我可能更想找一個規模大一點的公司做個固定收益部總監。而現在我更希望以投資為重，希望能有一個幾個人為核心的團隊，相互取長補短。”

    他坦言，“如果有一點私心的話，是想更多的精力能夠集中到投資上來，待遇相對穩定，壓力也小一些。”

    曾剛表示，心態的變化緣于這段時期業績的滑坡，讓他進一步反思了在投資方面的不足。“之前幾年的行情比較適合我的風格，做得也比較順。今年業績不夠好，是我對機構相互影響、幾大類資產相互影響這個層面考慮得太輕。”這觸動其希望把精力集中到投資上來，“今年買書都花了很多錢。”

    而對于基金行業而言，隨著近年來固定收益類產品的爆發，優秀的債券基金經理也十分緊缺，業內挖角之勢如火如荼，向曾剛拋出的橄欖枝也不少。

華富陷“缺臂”危機

    曾剛選擇了更有利于其的發展，而華富基金在流失了這張  “王牌”之后，卻陷入未知的方向。

    此前，權益類投資鮮有建樹的華富基金一直致力于打造固定收益的品牌，連續兩年債券型產品的良好業績也讓其份額顯著增長。截至三季度末，其固定收益類品種份額為50億份，占其全部資產管理份額約一半。不過業內人士表示，這也形成了公司過于依賴部分產品和個別基金經理的現狀。

    此前，曾剛所管理的基金份額占到公司全部份額近四成。在華富基金的客戶中，有相當部分是對其投信任票的機構。

    而當明星基金經理離去，華富基金不可避免地將面對人才流失后的陣痛——投資人對于業績和團隊的信任危機。

    更為嚴峻的是，以華富基金的88億元的資產管理規模，目前正處于行業盈虧平衡點附近。由于其固定收益類份額占比較大，又注定其利潤率較同等規模基金公司更薄。

    隨著“頂梁柱”的離去，穩定現有投研以及補充團隊力量在所難免。而在市場疲弱的當下，如果投資人選擇用腳投票，跟隨明星基金經理而去，對于華富基金無疑是雪上加霜。

    據《每日經濟新聞》記者了解，目前華富收益增強的基金經理胡偉接手了曾剛的工作。胡偉2006年加入華富基金，歷任債券交易、華富貨幣基金經理，也是曾剛一手帶起來的基金經理。

    對于胡偉，曾剛評價其為耐心、踏實、有擔當，交易經驗豐富投資風格又不失靈活。胡偉管理的貨幣基金，近兩年來業績均屬同業前列，但其未來是否能挑起大梁，仍待實際檢驗。

    華富基金表示，不排除未來會再引進固定收益方面人才的可能。而能否穩定團隊，重塑核心競爭力，是華富基金的最新難題。

如需轉載請與《每日經濟新聞》報社聯系。未經《每日經濟新聞》報社授權，嚴禁轉載或鏡像，違者必究。

版權合作及網站合作電話：021-60900099轉688

讀者熱線：4008890008

每經訂報電話

北京：010-58528501    上海：021-61283003    深圳：0755-83520159    成都：028-86516389    028-86740011    無錫：15152247316    廣州：020-89660257