每經編輯 黃濤

每經記者 張靜 畢華章 發自西安

停牌一天之后，隆基股份于10月22日晚間揭示了該重大事項。

隆基股份公告稱，該公司擬向734名在冊員工授予1330萬股限制性股票作為股權激勵，占本激勵計劃公告時隆基股份股本總額的2.47%。

隆基股份此次股權激勵計劃涉及的激勵對象共計734人，占該計劃公告時公司在冊員工總數的14.62%，包括公司董事、高級管理人員、公司中層管理人員以及公司核心技術（業務）人員。

其中，隆基股份董事長鐘寶申，董事、財務總監劉學文等6名高管每人均獲15萬股股權激勵，728名中層管理人員及核心技術（業務）人員共獲1140萬股股權激勵。    

不過，此次股權激勵并非一次授完，而是首次授予1230萬股，預留100萬股。首次授予部分占本計劃公告時公司股本總額的2.28%，授予價格為9.90元/股，相當于10月21日收盤18.99元的半價。預留部分占本激勵計劃公告時公司股本總額的0.19%。

值得一提的是，隆基股份此次股權激勵草案同時規定了與該公司績效考核目標掛鉤的解鎖條件。

按照規定，本激勵計劃首次授予的限制性股票在授予日起滿12個月后分4期解鎖，鎖定期分別為12個月、24個月、36個月和48個月。每期解鎖的比例分別為20%、25%、25%、30%，實際可解鎖數量應與激勵對象上一年度績效評價結果掛鉤。

具體而言，以2013年度經營業績為基準，隆基股份2014年度至2017年度的公司營業收入比上年度增長分別應不低于40%、80%、130%、180%。凈利潤則比上年度增長分別不低于400%、600%、750%、850%。

對于上述高增長業績，隆基股份公告稱，隨著光伏行業逐漸復蘇，光伏企業盈利能力也大幅改善。該公司業績考核目標的設定，綜合考慮了光伏行業發展狀況以及同行業上市公司的增長情況，業績考核目標高于同行業平均水平體現了公司對未來發展的信心，也對激勵對象提出了較高要求。    

隆基股份財務數據顯示，該公司2012年虧損5467.22萬元，去年實現歸屬于上市公司股東的凈利潤為7093.18萬元，今年上半年則已實現歸屬凈利潤1.11億元。