12月23日晚，聚力文化發布公告稱，公司及部分子公司印章、證件材料已失控，對公司的正常運營造成嚴重影響。而從公告中透露的種種信息來看，這似乎又是一場因董事長更迭引起的“宮斗劇”。 

12月23日晚間，聚力文化公告稱，公司總經理已于12月7日通知相關員工，清點移交其負責保管的公司及部分子公司印章、證照資料，但卻遭到了這兩位員工的多次拒絕。經公安備案后，公司于2019年12月13日對公司存放印章及資質文件的辦公室門鎖進行了開鎖，發現保管上述印章、資料的保險柜已不在辦公室。目前公司上述印章、證照資料已處于失控狀態。 

聚力文化董事會辦公室工作人員：是公司之前的印章管理人員沒有交接印章，我們聯系不到印章管理人員，希望前董事長幫忙聯系，交易所已經就這個事項發關注函給我們，我們會在規定時間內回復的。

聚力文化表示，失控前，公司曾聯系聚力文化前任董事長，要求其指示相關人員，將相關印章、證照交還給公司總經理，并配合公司辦理工商變更登記手續。這也直接指明，本次實控事件的真實原因正是聚力文化的內訌。

今年10月23日，聚力文化監事會審議通過相關議案，罷免公司前任董事長余海峰，其董事會成員一同出局。而在此之前，公司董事會內部的矛盾已多次升級。目前，聚力文化反復強調公司的正常運營已受到嚴重影響。

公告顯示，今年前三季度，聚力文化歸母凈利潤為-729.2萬元，同比下滑102.08%。截至昨天收盤，聚力文化年內股價已跌超36%。

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