每經評論員 杜恒峰

2月10日起，除湖北外，全國30個省份開始大量復工。

春節期間，旅游、酒店、交通、餐飲等行業損失巨大，由于延期復工和嚴格的隔離措施，中小企業現金流普遍吃緊，裁員個案已有發生。為了讓中小企業渡過難關，從中央到地方，從財政到金融，各種扶持政策陸續出臺;從國企到大型龍頭民營企業，企業間的相互幫扶也緩解了一些中小企業的燃眉之急。

幫扶中小企業的方法有千萬條，但做好復工復產是最重要的那一條。已有的幫扶措施，可以解決暫時的問題，但企業最終要擺脫困境，需要盡快恢復生產。在不影響疫情防控工作的前提下，讓企業盡快復工，是解決當下難題最關鍵的舉措。

為了復工復產，一些地方也做了相當多的工作，但也有部分地方存在限制過度的情況。比如無錫和揚州就對湖北、浙江、廣東、河南、湖南、安徽、江西7省的人員一律勸返，湖北作為疫情重災區可以理解，但河南、安徽、江西等省不同下級行政區劃情況各不相同，對這些勞務輸出大省的人員“一刀切”勸返，中小企業將面臨缺人甚至無人可用的窘境，于復工不利。又比如，2月10日社交媒體流傳出一張要求外地租客和房東各交50萬元保證金的社區通知，這顯然是一種變相拒人于千里之外的手段。筆者還從一位小企業主處了解到，盡管他所在企業員工只需一半人復工，但其所在園區要求企業必須備滿全員10天(即兩周)所需的口罩，這給他的企業復工帶來了很大困難。

疫情防控與復工并非絕對沖突，一些地方更為靈活的做法值得效仿。比如上海要求，從重點疫情地區來滬人員隔離14天不準外出，這既能保證疫情防控工作正常開展，也明確了企業和就業者的預期，有利于復工復產按合理的節奏展開;在北京，鐵路部門對所有到京旅客實施百分百測溫，航空部門、公共交通等也實施密集的消毒措施;河南也下發緊急通知，嚴禁對外地車輛、人員“一刀切”勸返。今時不同于半月前，各地小區已經封閉管理，全民佩戴口罩的習慣已經養成，檢測手段已經齊備，相關法律問題已經厘清。當此之時，我們應該對這一整套科學嚴密的防控體系抱有信心。

歸根結底，人是市場經濟最重要的生產要素，假若人員不能歸其位，市場不能暢其物，其損失如何挽回，這本經濟賬，不能不算清楚。誠然，返工潮帶來的人流劇增，對疫情防控構成了巨大壓力。疫情需要防控，但經濟同樣需要發展，就業更需要穩住。疫情防控難，但再難誰還能比當下的中小企業難?

企業為當地提供了就業、稅收，“衣人之衣者懷人之憂”，各地在制定政策時，在防控疫情這條紅線不能被破的情況下，一定要千方百計為企業復工做好服務，而不僅僅是為自己的抗疫工作免責。困厄時見真心，對各地來說，不妨將復工復產視為一次營商環境的極限壓力測試，誰做得又安全又好，必然能在營商環境上獲得巨大進步，并獲得企業的認可和青睞。