富士康鄭州科技園將此舉措視為“重磅政策”，在這則公告中，富士康鄭州科技園下屬的iDPBG 鄭州防疫小組稱，在政府的大力支持下，iDPBG鄭州廠區(qū)各項防疫工作穩(wěn)步推進(jìn)，正在有序恢復(fù)生產(chǎn)生活秩序。為感謝同仁的堅持與守護(hù)，繼續(xù)配合政府防疫要求與公司生產(chǎn)安排，共同打贏這場攻堅戰(zhàn)，對于iDPBG鄭州廠區(qū)正常出勤之全體員工，出勤補(bǔ)貼由 100元/天提高至 400 元/天，適用時段為2022年11月1日年11月30日。“11月份出滿勤，總獎金可拿15000+。”iDPBG 鄭州防疫小組稱。

第一財經(jīng)記者查詢發(fā)現(xiàn)，為了招攬新員工入職，以及盡可能保持老員工隊伍的穩(wěn)定，富士康之前也曾多次出臺出勤補(bǔ)貼政策，但補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)大多為100元上下。這次發(fā)布的公告，一下子將補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提高幾倍至400元，并不常見。

分析人士稱，這可能與近日富士康不斷有員工選擇離職甚至自行返鄉(xiāng)導(dǎo)致的員工缺口有關(guān)。

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