每經記者 陳婷    每經編輯 董興生    

一切都來得很快。

剛剛兼任淘天集團CEO 48小時的吳泳銘立即開展了大刀闊斧的組織調整。

12月22日，吳泳銘宣布了淘天集團最新的組織決定，年輕化管理團隊全面接棒。6位年輕的管理者被分別任命帶領淘天集團各關鍵業務，直接向吳泳銘匯報。吳泳銘同時對淘天集團提出要求：正視現狀，重新創業。

吳泳銘 圖片來源：企業供圖

《每日經濟新聞》記者了解到，“85后”的吳嘉將負責淘天用戶平臺事業部與阿里媽媽事業部。據了解，吳嘉2010年通過校招加入阿里巴巴，在技術開發一線積累了豐富經驗，培育孵化了廣受年輕人歡迎的產品夸克。吳嘉還將繼續兼任智能信息總裁。

現任餓了么首席運營官諶偉業（處端）將調任淘寶，負責淘寶事業部、淘天商家平臺部、淘天客戶滿意部。據了解，他主導提出餓了么“放心點準時達”的品牌價值方向，創設了現象級營銷“猜答案免單”。他也是另一款年輕人喜愛的閑置交易和興趣內容平臺閑魚的初創人。

劉博（家洛）將接手天貓事業部。資料顯示，十幾年來，他一直在淘寶天貓業務一線，連續開創了多個戰略賽道。此次任命前，家洛為淘天集團阿里媽媽及市場總裁。

生于1987年的汪庭祥（少游）則將帶領服飾發展部。今年雙11當晚，少游曾接受媒體群訪，當時，他還是淘寶內容業務負責人。

原直營業務負責人劉一曼（一漫）將負責M2C事業部；程道放（道放）將帶領淘寶直播及內容事業部，負責推進淘寶內容化建設與創新。

淘天上一次的顯著組織架構調整可以追溯到上半年。

4月14日，《每日經濟新聞》記者曾從阿里方面確認，淘寶天貓商業集團已經按照新的組織架構進入正式運轉。

記者當時了解到，淘寶天貓的架構延續了淘天集團時任首席執行官戴珊以消費者體驗為核心的經營思路。在用戶端，首頁、搜索、直播三大用戶產品不變；在行業運營端，繼續按照行業消費特點、用戶需求場景分類管理、分類運營，成立三大行業發展部，分別由七公（汪海）、奧文（劉鵬）和一漫（劉一曼）負責，向戴珊匯報。據悉，“所有架構圍繞為用戶提供價值來設計”，是戴珊對淘寶天貓集團該次調整提出的主導理念。

5月10日，新組建的淘天集團首次公開亮相，彼時，戴珊表示，集團成立了“品牌業務發展中心”“中小企業發展中心”和“超市業務發展中心”，分別由劉鵬、汪海及劉一曼帶隊擔任總裁。

經過吳泳銘主導的此次大調整，此前在淘天大權在握的多名高管或出現了職位變動。有消息稱，此前淘天集團的核心管理層被悉數輪換。

縱觀此次組織架構變動，技術出身的吳嘉擔任了重要崗位，少壯派站上舞臺。值得一提的是，吳泳銘自身也是以技術見長，是阿里集團歷史上首位技術出身的CEO。這都被外界理解為阿里未來將All in“AI電商”。

圖片來源：企業供圖

團隊年輕化，亦是吳泳銘上任以來的主導思想。

9月12日，剛剛履新阿里集團CEO的吳泳銘，呼吁阿里人“以再次創業的決心，重塑用戶價值”，并強調：“我們會堅決實行團隊年輕化，要讓年輕主力管理者刷新業務管理團隊，創造讓更多年輕阿里人成為阿里核心力量的機制和文化環境。”

9月接任阿里集團CEO以來，吳泳銘已經在戰略、業務和組織層面作出了一系列安排。

11月，阿里面向年輕人和技術發展趨勢宣布了第一批戰略級創新業務——1688、閑魚、釘釘、夸克，并著力推動管理團隊年輕化改革。此次調整，是他推動管理層年輕化的系列舉措之一，這批年輕管理者均在一線得到充分鍛煉、憑業務表現嶄露頭角。

12月20日，阿里巴巴宣布，阿里巴巴集團CEO、淘天集團董事長吳泳銘兼任淘天集團CEO。當天，阿里巴巴集團董事會主席蔡崇信通過全員信宣布了這項任命。

蔡崇信在信里表示：“吳泳銘接任阿里集團CEO三個月以來，全面推動管理團隊年輕化改革。接下來，我們將全面啟用在基層得到鍛煉、嶄露頭角的年輕管理團隊，為年輕人創造屬于他們的創新環境。”

新將走馬上任，淘天的大變革還在行進之中。

附：淘天集團全員信全文

各位淘天同學，

我代表淘天集團董事會宣布以下組織決定和任命：

1、吳嘉帶領用戶平臺事業部與阿里媽媽事業部；

2、處端帶領淘寶事業部、淘天商家平臺部、淘天客戶滿意部；

3、家洛帶領天貓事業部；

4、一漫帶領M2C事業部；

5、少游帶領服飾發展部；

6、道放帶領淘寶直播及內容事業部。

以上負責人均向我匯報。

明天的結果來自今天的改變和行動。正視現狀，重新創業，讓我們一起贏得未來！

吳泳銘

阿里巴巴集團CEO

淘天集團董事長兼CEO

2023年12月22日