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《福布斯》發布“全球最佳雇主榜單” 京東連續8年上榜

每日經濟新聞 2024-10-13 22:50:41

每經記者 黃博文    每經編輯 楊 軍    

一直以來,京東集團-SW(HK09618,股價167.100港元,市值4893億港元)特別重視雇主品牌,連續8年上榜《福布斯》“全球最佳雇主榜單”,是一種印證,也彰顯了京東塑造雇主品牌的成效。

雇主品牌作為衡量企業綜合素質的重要指標,涵蓋了內部管理、員工福祉、企業文化建設等維度。京東通過持續優化工作環境、提升員工福利待遇,成功構建了一個極具吸引力的雇主品牌形象。

同時,在當前職場環境中,年輕人對職場體驗和職業發展的重視程度日益提升,一個優秀的雇主品牌形象對企業的長遠發展至關重要,尤其對京東這樣員工總人數超過62萬的大型企業來說。

通過實施加薪等一系列切實舉措,京東不僅增強員工的獲得感和幸福感,也在年輕群體中樹立了良好的企業形象,這將為吸引更多優秀人才加入、推動企業實現更高質量發展奠定堅實基礎。

重大發布

蒙牛乳業(HK02319):蒙牛寧夏工廠成功認證“燈塔工廠”稱號

10月8日,世界經濟論壇(WEF)公布最新一批“燈塔工廠”名單。蒙牛寧夏工廠成功認證“燈塔工廠”稱號,成為中國乳業首家獲批的燈塔工廠,也是全球首家獲批的液態奶燈塔工廠。據悉,蒙牛寧夏工廠實施了從智能決策到柔性自動化的30多個第四次工業革命高級用例。這些用例覆蓋了牛奶加工、包裝和檢測等各環節,將交付周期縮短了55%,將經營成本降低了32%,極大改善了經營效率和產品質量。

點評:“燈塔工廠”是由世界經濟論壇和麥肯錫咨詢公司共同遴選的“數字化制造”和“全球化4.0”的示范者,被譽為“世界上最先進的工廠”,代表著當今全球制造業領域智能制造和數字化最高水平。蒙牛寧夏工廠成功認證“燈塔工廠”稱號,彰顯了蒙牛以新質生產力推動產業數智化轉型的領先地位。

京東集團-SW(HK09618):連續8年上榜福布斯“全球最佳雇主榜單”

10月8日,《福布斯》發布了“2024年全球最佳雇主榜單”,京東連續8年上榜,也是全球零售行業唯一上榜的中國企業。值得注意的是,9月中旬,京東宣布再次啟動加薪,自2024年10月1日起,京東零售集團和職能體系將用兩年時間實現20薪,其他部門也將隨后陸續啟動加薪計劃。

點評:京東集團連續8年上榜福布斯“全球最佳雇主榜單”,彰顯了其卓越的雇主品牌形象,對吸引和留住頂尖人才具有重要意義。此外,作為全球零售行業唯一上榜的中國企業,京東不僅在國際舞臺上樹立了中國企業的良好形象,也體現了其強大的企業凝聚力和市場競爭力。

運營舉措

阿里巴巴-W(HK09988):菜鳥“全球5日達”國際快遞產品擴展至14個國家

10月11日,菜鳥宣布聯合速賣通再次升級物流履約服務體驗,“全球5日達”國際快遞產品擴展至14個國家,新增意大利、波蘭、日本等國,5日達“包郵區”加速覆蓋歐、美、亞三大洲。

點評:菜鳥“全球5日達”服務擴展至14國,彰顯了阿里巴巴在跨境電商物流領域的強勁實力。該服務覆蓋歐、美、亞三大洲,將極大提升速賣通平臺商家的物流效率,增強消費者購物體驗。

洛陽鉬業(SH603993):洛鉬全球數字化協作平臺項目啟動

10月10日,洛鉬全球數字化協作平臺項目啟動會在上海總部召開。此次建設的全球數字化協作平臺是洛鉬數字化的入口和底座,平臺上線后將為全球洛鉬人提供統一、安全、便捷的辦公協同工具,包括溝通交流平臺、工作平臺、管理平臺和內部文化社區平臺等四個方面。

點評:在礦業行業競爭日益激烈的背景下,數字化轉型已成為提升企業競爭力的關鍵。據悉,過去幾年,洛陽鉬業打造了國內第一個數字礦山系統、第一條智能遙控露天采礦生產線、第一臺綠色純電動礦用卡車和純電動無人卡車、第一座5G無人智慧礦山。洛鉬全球數字化協作平臺項目啟動,預計將進一步增強其在全球礦業市場的領先地位。

技術創新

晶合集成(SH688249):28納米邏輯芯片通過功能性驗證

10月9日,晶合集成發布公告稱,公司近期在新產品研發上取得重要進展,28納米邏輯芯片已通過功能性驗證,成功點亮TV。據悉,晶合集成28納米邏輯平臺具有廣泛的適用性,能夠支持包含TCON、ISP、SoC、WIFI、Codec等多項應用芯片的開發與設計。

點評:28納米邏輯芯片成功通過功能性驗證,為晶合集成后續28納米芯片順利量產打下基礎,并進一步豐富公司產品結構,助力公司持續穩定發展。不過,從新產品的研發取得顯著進展到最終實現量產,還需經歷一系列的時間周期與嚴格驗證流程。

人事變動

百度集團-SW(HK09888):李彥宏宣布新一輪干部輪崗

10月8日,百度創始人李彥宏發出全員郵件,宣布新一輪干部輪崗:百度集團執行副總裁羅戎輪崗擔任移動生態事業群組(MEG)負責人,不再擔任集團CFO。同時健康事業群組(HCG)合并至MEG。百度集團資深副總裁何俊杰輪崗擔任代理CFO,不再擔任MEG負責人。

點評:百度自2011年開啟干部輪崗制度,不斷適應市場變化。據悉,羅戎曾在微軟、聯想、藝龍等公司工作,此番輪崗至MEG,或將為百度移動生態注入新活力;何俊杰具有豐富的投資并購管理經驗,此次代理CFO一職將有助于百度進一步優化財務結構。

五糧液(SZ000858):華濤接替蔣文格擔任總經理

10月7日,五糧液發布公告稱,蔣文格因身體原因,于近日申請辭去公司董事及董事會下屬相關專門委員會職務。同時,根據宜賓市人民政府相關文件精神,經董事會提名委員會提名,公司董事會同意提名華濤為公司第六屆董事會非獨立董事候選人;當選后將同時擔任公司董事會戰略委員會等職務。此外,根據宜賓市人民政府相關文件精神,經董事會提名委員會提名,公司董事會聘任華濤為公司總經理;蔣文格不再擔任公司總經理職務。

點評:公開資料顯示,華濤在宜賓扎根工作近三十年,歷任宜賓市交通運輸局黨委委員、副局長等職,此次新任總經理,或將帶來新的管理理念和戰略思維,推動五糧液在白酒市場的進一步拓展。

重要合作

寧德時代(SZ300750):與太原重型機械集團有限公司簽署戰略合作協議

10月8日,寧德時代與太原重型機械集團有限公司簽署戰略合作協議。根據協議,太原重型機械集團有限公司將寧德時代作為其工程機械領域動力電池的首選合作伙伴,寧德時代將向太原重型機械集團有限公司提供最具市場競爭力的動力電池產品和服務保障,雙方將在產品端及市場端攜手共進,為工程機械行業的電動化轉型提供澎湃綠色引擎。此外,雙方還將充分利用各自優勢,在儲能、換電等新能源應用領域加強協作,積極探索多種合作模式。

點評:此次合作不僅限于產品供應,更涉及儲能、換電等新能源領域。隨著工程機械行業電動化趨勢加速,寧德時代有望憑借此次合作,進一步鞏固其在新能源領域的領先地位,同時推動行業綠色升級。

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一直以來,京東集團-SW(HK09618,股價167.100港元,市值4893億港元)特別重視雇主品牌,連續8年上榜《福布斯》“全球最佳雇主榜單”,是一種印證,也彰顯了京東塑造雇主品牌的成效。 雇主品牌作為衡量企業綜合素質的重要指標,涵蓋了內部管理、員工福祉、企業文化建設等維度。京東通過持續優化工作環境、提升員工福利待遇,成功構建了一個極具吸引力的雇主品牌形象。 同時,在當前職場環境中,年輕人對職場體驗和職業發展的重視程度日益提升,一個優秀的雇主品牌形象對企業的長遠發展至關重要,尤其對京東這樣員工總人數超過62萬的大型企業來說。 通過實施加薪等一系列切實舉措,京東不僅增強員工的獲得感和幸福感,也在年輕群體中樹立了良好的企業形象,這將為吸引更多優秀人才加入、推動企業實現更高質量發展奠定堅實基礎。 重大發布 蒙牛乳業(HK02319):蒙牛寧夏工廠成功認證“燈塔工廠”稱號 10月8日,世界經濟論壇(WEF)公布最新一批“燈塔工廠”名單。蒙牛寧夏工廠成功認證“燈塔工廠”稱號,成為中國乳業首家獲批的燈塔工廠,也是全球首家獲批的液態奶燈塔工廠。據悉,蒙牛寧夏工廠實施了從智能決策到柔性自動化的30多個第四次工業革命高級用例。這些用例覆蓋了牛奶加工、包裝和檢測等各環節,將交付周期縮短了55%,將經營成本降低了32%,極大改善了經營效率和產品質量。 點評:“燈塔工廠”是由世界經濟論壇和麥肯錫咨詢公司共同遴選的“數字化制造”和“全球化4.0”的示范者,被譽為“世界上最先進的工廠”,代表著當今全球制造業領域智能制造和數字化最高水平。蒙牛寧夏工廠成功認證“燈塔工廠”稱號,彰顯了蒙牛以新質生產力推動產業數智化轉型的領先地位。 京東集團-SW(HK09618):連續8年上榜福布斯“全球最佳雇主榜單” 10月8日,《福布斯》發布了“2024年全球最佳雇主榜單”,京東連續8年上榜,也是全球零售行業唯一上榜的中國企業。值得注意的是,9月中旬,京東宣布再次啟動加薪,自2024年10月1日起,京東零售集團和職能體系將用兩年時間實現20薪,其他部門也將隨后陸續啟動加薪計劃。 點評:京東集團連續8年上榜福布斯“全球最佳雇主榜單”,彰顯了其卓越的雇主品牌形象,對吸引和留住頂尖人才具有重要意義。此外,作為全球零售行業唯一上榜的中國企業,京東不僅在國際舞臺上樹立了中國企業的良好形象,也體現了其強大的企業凝聚力和市場競爭力。 運營舉措 阿里巴巴-W(HK09988):菜鳥“全球5日達”國際快遞產品擴展至14個國家 10月11日,菜鳥宣布聯合速賣通再次升級物流履約服務體驗,“全球5日達”國際快遞產品擴展至14個國家,新增意大利、波蘭、日本等國,5日達“包郵區”加速覆蓋歐、美、亞三大洲。 點評:菜鳥“全球5日達”服務擴展至14國,彰顯了阿里巴巴在跨境電商物流領域的強勁實力。該服務覆蓋歐、美、亞三大洲,將極大提升速賣通平臺商家的物流效率,增強消費者購物體驗。 洛陽鉬業(SH603993):洛鉬全球數字化協作平臺項目啟動 10月10日,洛鉬全球數字化協作平臺項目啟動會在上海總部召開。此次建設的全球數字化協作平臺是洛鉬數字化的入口和底座,平臺上線后將為全球洛鉬人提供統一、安全、便捷的辦公協同工具,包括溝通交流平臺、工作平臺、管理平臺和內部文化社區平臺等四個方面。 點評:在礦業行業競爭日益激烈的背景下,數字化轉型已成為提升企業競爭力的關鍵。據悉,過去幾年,洛陽鉬業打造了國內第一個數字礦山系統、第一條智能遙控露天采礦生產線、第一臺綠色純電動礦用卡車和純電動無人卡車、第一座5G無人智慧礦山。洛鉬全球數字化協作平臺項目啟動,預計將進一步增強其在全球礦業市場的領先地位。 技術創新 晶合集成(SH688249):28納米邏輯芯片通過功能性驗證 10月9日,晶合集成發布公告稱,公司近期在新產品研發上取得重要進展,28納米邏輯芯片已通過功能性驗證,成功點亮TV。據悉,晶合集成28納米邏輯平臺具有廣泛的適用性,能夠支持包含TCON、ISP、SoC、WIFI、Codec等多項應用芯片的開發與設計。 點評:28納米邏輯芯片成功通過功能性驗證,為晶合集成后續28納米芯片順利量產打下基礎,并進一步豐富公司產品結構,助力公司持續穩定發展。不過,從新產品的研發取得顯著進展到最終實現量產,還需經歷一系列的時間周期與嚴格驗證流程。 人事變動 百度集團-SW(HK09888):李彥宏宣布新一輪干部輪崗 10月8日,百度創始人李彥宏發出全員郵件,宣布新一輪干部輪崗:百度集團執行副總裁羅戎輪崗擔任移動生態事業群組(MEG)負責人,不再擔任集團CFO。同時健康事業群組(HCG)合并至MEG。百度集團資深副總裁何俊杰輪崗擔任代理CFO,不再擔任MEG負責人。 點評:百度自2011年開啟干部輪崗制度,不斷適應市場變化。據悉,羅戎曾在微軟、聯想、藝龍等公司工作,此番輪崗至MEG,或將為百度移動生態注入新活力;何俊杰具有豐富的投資并購管理經驗,此次代理CFO一職將有助于百度進一步優化財務結構。 五糧液(SZ000858):華濤接替蔣文格擔任總經理 10月7日,五糧液發布公告稱,蔣文格因身體原因,于近日申請辭去公司董事及董事會下屬相關專門委員會職務。同時,根據宜賓市人民政府相關文件精神,經董事會提名委員會提名,公司董事會同意提名華濤為公司第六屆董事會非獨立董事候選人;當選后將同時擔任公司董事會戰略委員會等職務。此外,根據宜賓市人民政府相關文件精神,經董事會提名委員會提名,公司董事會聘任華濤為公司總經理;蔣文格不再擔任公司總經理職務。 點評:公開資料顯示,華濤在宜賓扎根工作近三十年,歷任宜賓市交通運輸局黨委委員、副局長等職,此次新任總經理,或將帶來新的管理理念和戰略思維,推動五糧液在白酒市場的進一步拓展。 重要合作 寧德時代(SZ300750):與太原重型機械集團有限公司簽署戰略合作協議 10月8日,寧德時代與太原重型機械集團有限公司簽署戰略合作協議。根據協議,太原重型機械集團有限公司將寧德時代作為其工程機械領域動力電池的首選合作伙伴,寧德時代將向太原重型機械集團有限公司提供最具市場競爭力的動力電池產品和服務保障,雙方將在產品端及市場端攜手共進,為工程機械行業的電動化轉型提供澎湃綠色引擎。此外,雙方還將充分利用各自優勢,在儲能、換電等新能源應用領域加強協作,積極探索多種合作模式。 點評:此次合作不僅限于產品供應,更涉及儲能、換電等新能源領域。隨著工程機械行業電動化趨勢加速,寧德時代有望憑借此次合作,進一步鞏固其在新能源領域的領先地位,同時推動行業綠色升級。
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