11月22日，2024第十四屆“金鼎獎”頒獎活動在深圳舉行，國海證券榮獲“2024最具特色財富管理品牌”“2024年度優秀文化建設案例”“2024年度最佳固收資管團隊”三項大獎。

“金鼎獎”是由每日經濟新聞主辦的年度大型金融行業活動，評選主要面向持牌金融機構，已成為金融領域權威性高、備受認可的大獎之一，至今已經成功舉辦十四屆。

今年已是國海證券連續第三年榮獲金鼎獎文化建設獎項。一直以來，國海證券將企業文化作為鑄就高質量發展的內驅力。在企業使命、價值觀和愿景的基礎上，國海證券從黨建、經營、服務、人才、合規、風險管理、誠信、廉潔、ESG等方面確立了九大理念，并以“四不四要”的精煉表達從說、看、聽、寫、做五個方面規范了員工的行為準則，呼應了中國特色金融文化“五要五不”要求和以“十堅持十反對”為核心的證券行業榮辱觀，讓企業文化融入行業文化之中，形成同心模式，并以此為價值導向，為公司實現高質量發展提供行為規范和準則。公司強化文化建設與品牌傳播的融合，設立“企業文化月”“合規誠信廉潔日”，評選企業文化踐行先進獎，開展“‘G-talk’國海文化思享會”“企業文化案例大賽”“凝聚國海力量”等系列特色文化活動，精心編制《國海證券企業文化品牌手冊》，推出證券行業首個企業文化歌曲及MV，打造《國海專+》原創視頻訪談欄目，持續打造文化品牌踐行文化理念。

早在2022年，國海證券以財富管理轉型探索為契機，推出證券行業首個女性財富管理服務解決方案“她財富”。為緊跟財富管理業務線上化、智能化時代，國海證券于業內首次提出“國海線上連鎖店”的新型服務模式，在自媒體平臺打造國海“她財富”品牌IP矩陣，將“她財富”致力于全心陪伴、助力女性財務獨立和自由的理念進行有效傳播，通過公域、私域聯動的探索突破，進一步通過實踐提煉財富管理轉型的方案論。

國海證券資管以追求可持續的絕對收益為目標，圍繞自己的能力圈，堅持有所為、有所不為，近年來，通過堅定不移提升主動管理能力，持續提升投研體系建設，努力實現客戶資產保值增值，高度關注和重視客戶反饋，國海證券資管在廣大投資者心目中樹立了良好的品牌形象。

未來，國海證券將持續秉承“合規誠信、專業創新、堅韌擔當、高效共贏”的公司價值觀，踐行高質量發展理念，服務實體經濟和區域發展，服務居民財富管理需求，致力于成為專業領先、客戶信賴、員工自豪的卓越綜合金融服務商。